L'Equipe RHIZOME

Le cabinet Rhizome est composé d’une équipe de trois consultants-associés, aux origines disciplinaires et expériences complémentaires :

-           Economie publique et politiques publiques ;

-           Evaluation et clinique du travail ;

-           Relations sociales et systèmes d’information. 

Jean-Marie Laneyrie, Président de la société Rhizome, économiste de formation (économie publique) intervient dans le cadre de missions d’appui à la modernisation des services publics, et d’accompagnement à la conception, la mise en œuvre et l’évaluation des politiques publiques sur les champs du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle, de l’insertion et de l’action sociale. Il est également Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (I.P.R.P.) au titre de la compétence organisationnelle.

Anne Jakowleff, associée de la société Rhizome, psychologue du travail intervient dans le cadre de missions d’amélioration de l’environnement de travail et de la qualité de l’emploi (Santé/Sécurité/Conditions de travail, prévention des risques psychosociaux), de l’intégration de personnes en situation d’exclusion et de la prévention des différentes formes d’exclusion. Elle est également Intervenante en Prévention des Risques Professionnels (I.P.R.P.) au titre de la compétence organisationnelle.

Jean-Louis Bellet, associé de la société Rhizome, de formation relations sociales et développement des systèmes d’information intervient dans le cadre de missions d’appui au dialogue social et à la coopération entre acteurs publics, économiques et politiques et de conception de système d’information permettant de développer les coopérations entre les acteurs d’un projet (systèmes collaboratifs, etc.). Il est également Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (I.P.R.P.) au titre de la compétence organisationnelle.

Rhizome s’appuie également sur plusieurs réseaux mobilisant des compétences diversifiées :

• Médecins inspecteurs de santé publique/Médecins inspecteurs de santé au travail ;

• Médecins du Travail/Médecins de prévention ;

• Inspecteurs/Contrôleurs du Travail, Agents des services déconcentrés du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle, Inspecteurs Hygiène-Sécurité, Agents Chargés de la Mise en Œuvre – ACMO, Agents de Sécurité et de Prévention, etc.

• Universitaires et chercheurs – sociologie, psychologie du travail/ergonomie, psychodynamique du travail, médecine du travail, économie, droit social- (CNAM, Universités) ;

• Partenaires sociaux (Confédérations, Fédérations, Unions Régionales, Départementales ou Locales, membres du Conseil Economique, Social et Environnemental).

Le cabinet est également sollicité pour participer ou animer des réflexions dans le cadre d’Associations Professionnelles.